Para o presidente do SECOC RS, Everton Brito, a cada ano, a participação cresce tanto nas assembleias presenciais quanto na pesquisa online, o que significa o apoio dos trabalhadores e fortalece as negociações do Sindicato com os representantes patronais.

A assembleia é uma oportunidade de integração entre o Sindicato e os empregados dos sistemas cooperativos, que além de definirem as prioridades da categoria, também têm contato direto com os serviços e canais de atendimentos disponibilizados.

 A trabalhadora relatou ter sido vítima de agressões verbais e chegou a registrar boletim de ocorrência. Também alegou que procurou ajuda junto ao setor de Recursos Humanos e ao canal de ética da empresa, mas não obteve qualquer apoio.

Na sentença, o juiz destacou que a jurisprudência do Tribunal Superior do Trabalho (TST), consolidada na Súmula 443, presume discriminatória a demissão de empregado com doença grave que cause estigma ou preconceito.

Salário do trabalhador e emprego com carteira assinada são recordes
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